Das Coca Cola Young Apprentice Programm ist eine hervorragende Gelegenheit für diejenigen, die in den Arbeitsmarkt einsteigen und ihren ersten Arbeitsplatz mit einem offiziellen Vertrag erhalten möchten. Diese Initiative richtet sich an junge Menschen zwischen 14 und 24 Jahren, die sich beruflich weiterentwickeln möchten.
Der Arbeitsvertrag für Auszubildende bei Coca Cola kann bis zu 2 Jahre dauern, aber das Unternehmen bietet Teilnehmern, die sich auszeichnen, die Möglichkeit einer Festanstellung.
Wenn Sie an einer Teilnahme interessiert sind, halten Sie Ausschau nach freien Stellen und beachten Sie die nachstehenden Leitlinien.
Verstehen Sie das Coca Cola Young Apprentice Programm
Das Young Apprentice Programm von Coca Cola läuft seit Jahren und trägt zur Berufsausbildung von Tausenden von brasilianischen Teenagern und jungen Menschen bei und hilft ihnen beim Einstieg in den Arbeitsmarkt.
Das Programm richtet sich nach dem Berufsbildungsgesetz, das die Rechte der Teilnehmer und der Vertragspartner garantiert.
Aufgrund des guten Rufs des Unternehmens ist das Auswahlverfahren für Ausbildungsplätze bei Coca Cola sehr anspruchsvoll.
Neben der praktischen Arbeit haben die Jugendlichen während des Programms auch Zugang zu einem kostenlosen Theoriekurs.
Voraussetzungen für die Teilnahme
Um ein Coca Cola Young Apprentice zu werden, müssen Sie die folgenden Voraussetzungen erfüllen:
- Sie müssen zwischen 14 und 24 Jahre alt sein;
- Sie müssen an einer vom MEC anerkannten Grund- oder Sekundarschule lernen;
- Nicht in der Hochschulbildung;
- Keine Berufserfahrung vorhanden;
- Bereitschaft, zwischen 4 und 6 Stunden pro Tag bei Coca Cola zu arbeiten;
- Nehmen Sie an der Schulung teil und erbringen Sie gute Leistungen.
Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten und Kenntnisse im Umgang mit dem Office-Paket sind von Vorteil, da die Arbeit in der Regel im Verwaltungsbereich des Unternehmens stattfindet.
Vorteile des Programms
Wenn Sie als Coca Cola Young Apprentice eingestellt werden, erhalten Sie verschiedene Arbeitsleistungen, wie zum Beispiel:
- FGTS von 2%;
- Transportgutscheine;
- Lebensmittelgutscheine;
- Reduzierte Arbeitszeiten;
- Erste Unterschrift auf der Arbeitskarte;
- Dreizehntes Gehalt;
- Bezahlter Urlaub;
- Sonstiges.
Zusätzlich zu den gesetzlich garantierten Leistungen kann das Unternehmen weitere Vorteile wie eine medizinische Versorgung, eine zahnärztliche Versorgung und eine Lebensversicherung anbieten.
Tätigkeiten von Auszubildenden bei Coca Cola
Im Allgemeinen arbeitet der Coca Cola Young Apprentice im Verwaltungsbereich des Unternehmens und entwickelt dabei berufliche Fähigkeiten in Tätigkeiten wie:
- Unterstützung bei administrativen Aufgaben;
- Kundenservice;
- Organisation und Aufbewahrung von Dokumenten;
- Erstellung und Kontrolle von Berichten;
- Unterstützung für andere Mitarbeiter;
- Erstellung von Tabellenkalkulationen.
Die Auszubildenden werden während ihrer Zeit im Unternehmen von einem Betreuer angeleitet, der ihnen das Lernen und die Entwicklung ihrer beruflichen Fähigkeiten erleichtert.
Coca Cola Young Apprentice Stellenangebote
Coca Cola ist in Brasilien stark vertreten und bietet als großes Unternehmen in verschiedenen Regionen des Landes freie Stellen für das Young Apprentice Programm an.
Aufgrund der hohen Fluktuation bei dieser Art von Stellen eröffnen sich häufig neue Möglichkeiten.
Um Coca Cola Young Apprentice zu werden, halten Sie Ausschau nach Ankündigungen des Unternehmens in Ihrer Nähe und verpassen Sie nicht die Chance, sich zu bewerben und am Auswahlverfahren teilzunehmen.
Coca Cola Azubi-Gehalt
Zusätzlich zu den oben genannten Vorteilen bietet die Coca Cola Young Apprentice erhält ein monatliches Gehalt, das den im Unternehmen wahrgenommenen Aufgaben entspricht.
Laut spezialisierten Websites beträgt das Durchschnittsgehalt für eine Ausbildung bei Coca Cola R$ 876,00 pro Monat, was je nach Region und Unternehmenseinheit variieren kann.
Die Vergütung richtet sich nach den im Monat geleisteten Arbeitsstunden und ist fair und mit der reduzierten Arbeitszeit des Auszubildenden vereinbar.
Bewerbung für das Coca Cola Young Apprentice Programme
Das Ausbildungsprogramm von Coca Cola wird von Partnerinstitutionen wie dem CIEE vermittelt. Um sich zu bewerben, folgen Sie bitte den nachstehenden Anweisungen:
- Besuchen Sie die offizielle Website des CIEE (https://portal.ciee.org.br/);
- Klicken Sie auf "Anmelden" und dann auf "Registrieren";
- Wählen Sie "Student" und füllen Sie das Formular mit Ihren Daten aus;
- Sobald Sie sich registriert haben, haben Sie Zugang zur Plattform und können die verfügbaren Möglichkeiten erkunden.
Mit der Teilnahme am Coca Cola Young Apprentice Programm haben Sie die Möglichkeit, Ihre berufliche Laufbahn in einem weltweit anerkannten Unternehmen zu beginnen und sich Kenntnisse und Fähigkeiten anzueignen, die zu Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung beitragen werden. Nutzen Sie diese Gelegenheit und viel Glück!
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